شاخص‌های ارزیابی عملکرد به عنوان یک اولویت مورد توجه جدی آموزش و پرورش است
مدیرکل آموزش و پرورش استان کهگیلویه و بویراحمد گفت: شاخص‌های ارزیابی عملکرد به عنوان یک اولویت مورد توجه جدی آموزش و پرورش است
به گزارش اداره اطلاع رسانی و روابط عمومی آموزش و پرورش استان کهگیلویه و بویراحمد؛ جلسه شورای راهبری تحول اداری اداره کل آموزش و پرورش استان کهگیلویه و بویراحمد با حضور مدیرکل،معاونین ، معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان و دیگر اعضا در سالن اجتماعات باشگاه فرهنگیان یاسوج برگزار شد.
مدیرکل آموزش و پرورش استان کهگیلویه و بویراحمد در این جلسه گفت: ارزیابی شاخص‌های عمومی و اختصاصی بر اساس دستورالعمل‌های بالادستی از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است که باید مورد ارزیابی قرار گیرند.
ایوب رضایی با بیان اینکه آسیب شناسی ارزیابی شاخص‌های عملکرد در سال گذشته نقش مهمی در انجام بهتر فعالیت‌های عملکردی دارد بیان کرد: با آموزش ، آگاهی بخشی و استفاده از همه ظرفیت‌ها برای ارتقا شاخص‌های عملکردی در سال جاری تلاش خواهیم کرد.
وی بر برگزاری جلسه آموزشی جهت توجیه کارشناسان معاونت های مختلف برای رصد و انجام بهتر شاخص های عملکردی توسط اداره ارزیابی عملکرد تاکید کرد.
معاون توسعه مدیریت و سرمایه انسانی سازمان مدیریت و برنامه ریزی کهگیلویه و بویراحمد نیز در این جلسه گفت: ارزیابی یک فرآیند گسترده است. ارزیابی عملکرد فرایند سنجش و اندازه گیری دستگاهها در دوره های مشخص به گونه‌ای که انتظارات و شاخص های مورد قضاوت برای دستگاه های ارزیابی شونده شفاف شده و از قبل به آنها ابلاغ می شود.
قلندر حسن پور با بیان اینکه دستورالعمل اصلاح نظام اداری براساس قانون برنامه هفتم دردولت وفاق ملی ابلاغ شده است گفت:ارتقا بهره‌وری،مدیریت عملکرد و شناسایی گلوگاه‌های فساد در اجرای مطلوب برنامه تحول اداری مورد تاکید است.
وی افزود: برش استانی و بارگزاری مدارک و مستندات شاخص‌های ارزیابی عملکرد شروع شده است که بر اساس شاخص ها فعالیت ها در سامانه در موعد مقرر بارگذاری شود تا در ارزیابی عملکرد در جشنواره شهید رجایی آموزش وپرورش بتواند نسبت به گذشته عملکرد بهتری از خود نشان دهد.
حسن پور به نقش آموزش و پرورش به عنوان عظیم ترین دستگاه کشور و مولد سرمایه اجتماعی در تأمین و تربیت منابع انسانی مورد نیاز جامعه اشاره کرد و بر اهتمام جدی در حمایت و جاری سازی طرح های تحوّلی با محوریت اسناد بالادستی تأکید کرد.
جلال محمدی سرپرست اداره ارزیابی عملکرد و پاسخگویی به شکایات اداره کل آموزش و پرورش استان نیز گزارشی از فعالیت های آموزش وپرورش در شاخص‌های ارزیابی عملکرد در سال گذشته ارائه کرد.
در این جلسه سایر اعضا برای انجام بهتر فعالیت ها در بخشهای مختلف نظرات و دیدگاه‌های خویش را بیان کردند.
منبع